職場にて

職場にて



少し心配な出来事が

同僚の一人が休み中にクレーム
即時に対応しなければいけない件が三件もあり、同僚の机の書類を
上司の指示もあり、皆で整頓。
その結果…


少し心配な様子がわかりました。


机の上や下や、最寄りの棚に積んである書類をみる限り、かなり前に預かって保留になっている案件が…
たぶん、
なんらかの理由があるんだろうけど、少し数が多い。


いろいろ皆で類推しながら、急ぎの案件を確認。
できるものは処理しましたが、不明なものは来週に整理をすることになりそうです。



うーむ。
こんな状態になるのには、たぶんなんらかの理由があるはず
職場の上司に、私なりに思い当たることをすべて話してみました。


来週火曜日
私は一日出張なんですが…
同僚が心配です。


たぶん、精神的にも追い込まれて、相談しづらい状態になっていたのかなぁ。
席が近いのに、フォローできなかった自分が残念です。



とにかく、皆で協力して
立て直して頑張らなくちゃ
うまくストレスがあまりかからないようにできるといいのですが。


あまり、波風たちませんように。
終わったことより、これからのこと。
前を向いて進んで、落ち着いてから反省を。



責めるのは簡単だけど、何も産まない。
そんなことより、問題の根を絶つこと。
それが大事だと思うのです。


と言っても、責める人がいそう。
頼むから、追い込まれている人にとどめをさすような責め方だけはしないで欲しいな。
心から、人が壊れるのを見るのはもう嫌です。(>_<)


うーむ。


私なりに、なんとかできる範囲でフォローにまわろう。
とにかく同僚が少し落ち着くまで

何ができるのか、考えなければ。
考えなければ。