プロコン成功の秘訣！ オリエンテーション鴨志田の話より抜粋

こんにちは。塾長の鴨志田栄子です。

土曜日のオリエンテーション、懇親会（１次会、２次会）、貴重な時間を、参加された方と共有でき楽しかったです。
お酒もおいしくいただきました。(*^_^*)

プロコン鴨志田は、翌日は、所属機関の理事会、総会があり、ちょっぴり、ハードな週末でした。

オリエンテーションに参加できなかった方のために、亀田講師が発信しているのを見て、私も少しだけ、ここで紹介します。

鴨志田が紹介したプロコンとしての「成功の秘訣」は、
（１）報酬はお布施である
　→　これは、（８）の感謝の心と重複する部分がありますが、「お金」で仕事を選んではいけないということです。

（２）結果（評価）は後からついてくる
　→　仕事は、評価を受けるためにするのではなく、責任をもって最後までやり遂げることが大事です。

（３）自己投資を惜しまない
　→　私は、毎年、ある金額は、自己啓発、自己研鑽のために予算化しています。
　
（４）基本を大切にする
　→　現場応用力が効くのは、基本をおろそかにしない人です。

（５）「熱意」「誠意」「創意」を大切にする
　→　情熱をもって仕事をするとはどういうことか、誠意ある姿勢とはどのような行動がとれることか、これらの質問に答えられるかどうか、プロとして問われます。そして、創意は独自性を生み出します。

（６）「理性」と「感性」のバランスをとる
　→　「理性」だけでは、リピート依頼につながりません。「感性」だけでは、やがて飽きられてしまいます。常に、このバランスを保つよう意識していくことが大事です。

（７）人の助言は素直に聴く
　→　鴨志田は、先輩方の助言なくしては、これまでの成長はなかったと思っています。先輩方にとても感謝しています。

（８）感謝の心を持つ
　→　今日も、プロコンとして大活躍している方と一緒でしたが、「今の若い人たちは、儀礼に欠ける人が多いね」と話していたところです。感謝の心は、気持ちだけでは、空いてには通じません。直筆でのお礼状、めっきり少なくなりましたね！

以上は、ほんの一部分です。
私たち育成塾のメンバーの強みは、それぞれ実践を通じて、それぞれの成功体験を持っていることです。

人の価値観は多様ですから、いろいろな考え方があるでしょう。
人の価値観を否定せず、でも、自分が大切にしている価値観は大切にし、人的ネットワークを築いていきたいと考えています。

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本日も、さらに３名の入塾のお申込みをいただきました。
感謝申し上げます。