態度変容と行動喚起

こんにちは、塾長の鴨志田です。

今日土曜日は、ボイストレーニング教室上級コースと、ナレーションコースを受講してきました。
上級コースは、他の生徒さんのレベルが高く、ついていくのがちょっと大変です。
みんな、柔らかく、そして響く声をだしており、そのオーラにつつまれることが、帰朝な経験になります。

ナレーションコースでは、毎回、いっぱいだめだしをもらっています。
でも、人に伝える技術のヒントがいっぱいあります。
今日は「語りかける」を意識して、読むことを練習しました。
ナレーションは、本当に難しいです。

ところで、現在の育成塾１０期生の最終講義を鴨志田が担当します。
テーマは「態度変容・行動喚起」
これは、コンサルティングも研修でも、大事な考え方です。

お客様が、コンサルタントの指導や講義を聞いて、意識をあらため、行動に移してもらってはじめて指導や研修の成果があるといえます。

私は、この「態度変容・行動喚起」として、３つの柱を考えています。
（１）コンサルタントのプロコンマインド
　　→　コンサルタントから発せられるオーラにつながるもので、良い意味での影響力と言えるでしょぅ。

（２）根拠を明確にした論理的な組み立て
　　→　これは、ひとことでいうと「説得力」です。

（３）指導したり講義をするときの話し方
　　→　この中でも、「声」は重要な役割をはたします。今日は、ボイストレーニングで、「聞き手の身体をゆさぶる」話し方というのを先生から伺いました。

この「新・稼げる！プロコン育成塾」では、全体を通じて、塾長として、これらを大切にしていきたいと考えています。

～・～　お知らせ　～・～

●５月２８日の診断協会中央支会の第Ⅱ部のフォーラムでは、第１分科会で支会の全マスターコースのプレゼンテーションがあります。
私たちも、もちろん参加します。
「３番目の登壇で１５時５０分から」です。
会場には、ブースも出します。

講師陣４名が出席していますので、ぜひ、お立ち寄りください。支会員以外の方も、そして、これから実務補修を受けられる方も参加することができます。いずれも事前に登録が必要です。もし、登録の仕方がわからない方、どうぞ、私たちに連絡をください。