【福井県敦賀市】：残業上限が月２００時間、市立病院に是正勧告

【福井県敦賀市】：残業上限が月２００時間、市立病院に是正勧告

　『漂流する日本の羅針盤を目指して』：【福井県敦賀市】：残業上限が月２００時間、市立病院に是正勧告

　福井県敦賀市の市立敦賀病院が、時間外労働の上限について、労働基準法の規定の４倍を超える「月２００時間」とする労使協定（３６協定）を、労働組合と結んでいたとして、昨年８月に敦賀労働基準監督署から是正勧告を受けていたことがわかった。

　労基法は、時間外労働の上限を月４５時間、年３６０時間と定めている。病院によると、昨年度の労使協定は医師について月２００時間、年１６００時間とし、繁忙期は月２５０時間とする特別条項も設けていた。

　昨年度に協定の上限を超える時間外労働はなかったが、常勤医師４３人中２０人が「過労死ライン」とされる月８０時間を超え、最長は産婦人科医の１７４時間だった。勧告を受けた後の今年度についても、月１９７時間、年１６００時間を上限とする労使協定を結んでいる。

　市立敦賀病院総務企画課は「慢性的な医師不足が要因。今後、協定を見直すとともに、医師の業務負担が軽減できるような体制作りを進めていく」としている。

　元稿：讀賣新聞社　主要ニュース　社会　【話題・労働基準法の規定の４倍を超える労使協定（３６協定）】　 ２０１８年１１月０５日 　０８：１０：００ 　これは参考資料です。 転載等は各自で判断下さい。