自己紹介させて戴きます

こんにちは。13期生のTommyです。

今週は夏休みをとってドイツに来ており、のんびりしております。電車で旅行して気づいたのは、いたるところに太陽光パネルや風力発電装置が設置されていることです。

脱原発を目指すドイツらしい光景です。尤も、日本と違って平地が多いので、陽当たりも良く、風向も一定なので再生可能エネルギーに適した風土というところもあるかと思いますが、羨ましい限りです。

 

さて、私も初回なので簡単に自己紹介させていただきます。

IT関連企業の海外部門で主に事業管理、JV設立やM&Aの仕事をしてきました。1999年から五年間は   英国の子会社に出向し、経営企画、CFOなどの仕事をしておりました。その子会社のある英国人幹部から、（未だに理由はわかりませんが）Tommyと呼ばれたので、その後、英国駐在中も帰国後もローマ字名刺はTommyを使用しております。最初は本名と違うので違和感があったものの、外国人と会う時は初対面で名前を覚えて頂けるので、慣れると非常に便利です。

仕事以外では、英国駐在中に夜学でビジネススクールに通い、三年かけてMBAを取得しました。英国では社会人教育が盛んで、仕事を続けながら、夜学や通信教育で修士（人によっては博士号まで）取得するビジネスマンがたくさんいます。

  日本に帰国後、中小企業診断士の資格を取得し、現在は同じ会社で国内のM&Aの仕事をしております。

既に資格更新を一回終えておりますが、診断士としての活動はこれまで皆無に等しく、今年は遅まきながら、使える診断士になりたいとの気持ちから、プロコンに参加致しました。これからの一年、宜しくお願い申し上げます。

 

自己紹介：大事にしていること

皆様

 

こんにちは、中野と申します。改めまして1年間、どうぞ宜しくお願い申し上げます。

 

1985年生まれで、昨年、診断士登録をしました。普段は、広告会社で働いております。

 はじめてですので、自己紹介を兼ね、自分が大事にしたいなーと思っていることを書かせていただきます。

（※当たり前のことが多々あるかと思いますが、御容赦ください。。。）

  

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１、「自分が言ったこと≠人に伝わること」である

 いまだによく勘違いしてしまうのですが、

「自分の言ったことの100%が、相手に伝わっているということはありえない」ということです。

 コンサルティングにおいても、言ったからOKではなくて、あることを相手にきちんと伝えるためには、

どんな言葉で、どのタイミングで話すのがよいかを常に意識できるようになりたいです。

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２、「言うべきこと」と「感じてもらうべきこと」は違う

よく仕事で、「あれおれ詐欺」という言葉がでます。やってもいないことを、さも自分の手柄のように語ることです。笑 

こんなことが出来る！であったり、こんな実績があるということは、もちろんアピールすべきことだと思います。

ただ、あまりに直接言いすぎると、ただの自慢となり、逆効果となる場合もあります。 

いくら本当にかわいい女性でも、「私、かわいいよ！」と言われるとイラっとするのと同じですね。笑

「能力や実績」を、自分でひけらかすのではなく、発言や行動で示し、

間接的に、「相手に感じてもらう」ことの出来るような人になりたいと考えています。

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３、「正しいこと」だけで人は動かない 

客観的に正しいことだけを言っても、相手の行動は変えられないと思っています。 

「●●さんの言ってることは正しいけど、一緒に仕事したくない」

という気持ちを持ったことがある方も、いらっしゃるかもしれません。

例え、同じことを言ったとしても、「相手がやる気に満ち溢れる言い方」と、

「相手が、「はいはいっ」とため息をつく言い方」があると思います。

後者の場合、理屈として正しくても、アドバイスとして正しいとは言えないのかもしれません。

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こんな３つのことを心に留めながら、「相手が話を聞きたくなるようなコンサルタント」を目指して頑張りたいと思います。

 講師の皆様、13期の皆様、未熟者ですが、これからどうぞよろしくお願いいたします。

  

中野

自己紹介（富岡淳）

皆さん、こんにちは。富岡淳（とみおかじゅん）です。

講師スタッフの一員として「話すスキル」の担当をします。よろしくお願い

いたします。

 

カネボウ化粧品という会社に24年間勤務したあと、中小企業診断士として

独立して今年5年目になります。企業勤務時代は、営業、マーケティング、

経理、総務、海外勤務、ブランド事業とさまざまな経験をさせていただき

ました。おかげですべてが今の仕事に役立っています。

 

診断士の仕事は「診る・書く・話す」と言いますが、最も得意とするのは

「話す」仕事です。したがって最近は研修の仕事に特に力を入れています。

 

皆さんと一緒に学ぶのを楽しみにしています！

 

富岡　淳

育成塾で学んだこと

皆さま、こんにちは。
田村隆一郎です。

13期生の皆さんとは、8月からの企業診断実習で、講師として一緒に診断をさせていただきます。

さて、私はプロコン育成塾の5期生です。

当時のカリキュラムや講師陣は、今とはだいぶ違っていますが、それでもベースにある考え方や、指導内容の本筋については今と変わっていないと思っています。

その育成塾で、私が一番良かったと思っていることは、
『ダメ出しをしてくれる人がいる』ということです。

通常、診断士同士で、他人のことを批判したり、良くないことを指摘したりすることはありません。
心の中で思っていたとしても、それを口にすることはできません。
（大人の対応で？）

よほど親しい人同士でないと、お互いに直すべきところや、改善すべき点を伝えることはないでしょう。

そのため、話し方や文章の書き方、プレゼンの仕方はどうしても自己流になってしまいます。

自分のダメなところは、自分自身ではなかなか気づきません。

しかし、プロコン育成塾では、思いっきりダメ出しをされます!!

講師からも、そして受講生同士からも、良いところ、悪いところをはっきりと指摘されます。

それがとても役に立つのです。

特に、直すべきところや、“もっとこうしたら良い”といったところを指摘してくれると、自分自身とても勉強になります。

その経験は、今でもありがたいことだと思っています。

ぜひ、13期生の皆さんも、お互いのために、ダメ出しをし合ってみてください。

『コンプレックス』＝診断士へのきっかけ

講師の皆さま、OBの皆さま、13期生の皆さま。

こんばんは、田中と申します。

改めまして1年間、どうぞ宜しくお願い申し上げます。

 

第1回目ということもありますので、私も簡単な自己紹介を

させて頂きます。(講義では一番最後に自己紹介させて頂きました)

 

大学卒業後に入社しました広告系中小企業でずっと働いておりまして、

現在は新規広告事業の責任者をさせて頂いております。(まさに事業部制組織です)

去年2回目の2次試験に何とか合格し、8・9月の実務補習で念願の診断士登録を果たす予定です。

 

診断士を目指すきっかけは、一言で言うと『コンプレックス』でした。

私が勤務する会社では、世間一般の中小企業同様？、OFF‐JTらしい座学は殆どありません。

新卒入社後、社会人としての基本をせいぜい2日間程教える程度でしょうか？

 

事業責任者として、大手企業の役職者や中小経営者との商談・交渉、重要な意思決定、等が増える一方、

BSも読めない、意思決定の基準も曖昧、ビジネス法務の基礎も分からない。。

又、来期の事業計画を立てるにも、何をどう具体的に実行していいかもよく分からない。。

 

こんな執行役員で、果たしていいのだろうか？

いつまで勢いだけで事業を推進していくつもりなのか？

 

そんな迷いが生じていた時、出張の際の飛行機内で読んだ週間ダイヤモンドの資格特集で知ったのが診断士でした。

早速、出張先・札幌で、複数の大手予備校へ資料を取りに行き、帰りの飛行機の中では某最大手の予備校への通学を

決定した事、今でも先日の事の様に憶えています。

 

プロコン育成塾では、独立後を見据えた自身の強みを徹底して追及していきたいと考えております。

今まで漠然としていた、自身の強みが、まだ輪郭程度ですが、少しずつ明確に見えてきました。

入塾式の懇親会の際、富岡先生が仰ったお言葉。

 

『中小企業出身の中小企業診断士、いいね！』

 

自分では中々気が付かないものです。

 

これも自分の強みにすべく精進していきたいと思いますので、改めまして宜しくお願い申し上げます。