おはようございます。アドラー心理学に基づく勇気づけの研修（外部研修も）とカウンセリングを行う ヒュ.ーマン・ギルド の岩井俊憲です。
一昨日の晩から読み始め途中でやめられなくなり、昨日中に読み終わった本を紹介します。
こんなに集中して読書したのは今年初めてです。
その本は『ミッション 元スターバックスCEOが教える働く理由』（岩田松雄、アスコム、1,540円）です。
岩田松雄氏は元スターバックスコーヒージャパン 代表取締役最高経営責任者などで活躍し、現在はリーダーシップ コンサルティング代表を務めています。
今年の7月にあるオンラインセミナーで短時間の講座を受けて感動し、「スターバックスは単にコーヒーを売っているのではない。人々に喜びを運んでいるのだ」という言葉に代表される「ミッション」がずっと心に残っていました。
そのセミナーでもこの本でも「ミッション」について次のように語られています。
広義のミッションは「経営理念」で、「ミッション」「ビジョン」「バリュー」を統合した概念
「ミッション」は「ビジョン」「バリュー」と共に語られますが、それぞれの意味を次のとおり表現しています。
「ミッション（狭義）」････企業の使命や存在意義、何を達成したいかを意味するもの
「ビジョン」････目指すべき方向性、将来あるべき姿のこと
「バリュー」････企業の価値観、すなわちミッションやビジョンを、どうやって、何を大切にしながら達成していくかという行動の判断基準
この本では、「どうすれば人を魅了できるのか」（第1章）で読者を訴求し、著者が歩んだ「ザ・ボディショップとアニータ・ロディック」（第2章）、「スターバックスは単にコーヒーを売っているのではない」（第3章）でミッションについて深め、「僕たちは何のために働くのか」（第4章）で働く意味を問いかけ、「自分のミッションを作る７つのヒント」（第5章）以下でミッションを個人レベルまで落とし込んで書いてくれています。
途中に「奇跡」「感動体験」「ヒント」「習慣」が散りばめられ、私はビジネス書に久しぶりに感動を覚えました。
本当はもっともっと書きたいのですが、私の紹介を読むよりは実際にこの本を手に取ることを強くお勧めします。
ビジネスとしてではなく個人の成長を求める人のためにもお勧めです。
私は、この本に触発されて第15期 アドラー心理学に基づく 人おこし・組織おこしリーダー養成講座（集合型・リアル開催）によりミッション色を強めて展開することを決意しました。
第15期 アドラー心理学に基づく 人おこし・組織おこしリーダー養成講座（集合型・リアル開催）の詳細
※参加資格
1）ELM勇気づけトレーナー養成講座、SMILEリーダー養成講座、アドラー・カウンセラー養成講座、いずれかの修了者（ELM勇気づけリーダー養成講座修了者は参加資格に該当しません）
2）ヒューマン・ギルド会員
3）『アドラー流「自信」が生まれる本』三笠書房、王様文庫、600円+税を読んでいること
講師：岩井俊憲
日時：2021年12月18日（土）10：00～17：00
受講料：33,000円（税込）、再受講：16,500円（税込、再受講はHG会員様限定、4名まで）。
https://www.hgld.co.jp/p_lecture/view/787 から詳細確認及びお申し込みができます。
また、ミッションに近づくためにあなたのライフスタイルをより有効活用するために次の講座もお勧めします。
ライフスタイルを物語で読み解く～世界に一つだけの物語（オンライン開催）
講師：佐藤健陽氏（佐藤たけはるカウンセリングオフィス代表、シニアアドラー・カウンセラー）日程：12月4日・5日（土日）それぞれ13：30～17：00
参加条件：アドラー心理学の基礎知識のある方に限ります。
https://www.hgld.co.jp/p_lecture/view/783 から詳細確認及びお申し込みができます。
（クリックして勇気づけを）
＜お目休めコーナー＞ 11月の花（6）
