ネクタイの次はＹシャツだった

先週、
「ネクタイ貸して」
と夫のネクタイをしめて、いわば就職説明会のような
大手会計事務所主催のネットワーキングに行った善（19歳）


行く前にバイト先で、やっぱりネクタイのしめ方がわからなくなり
カード仲間でもある社長に頼んでしめてもらったという


「2度と教えないから1回で覚えろ！」
と言われたらしいけど、覚えたんだろうか？


ネットワーキングは四大会計事務所ビッグ4＋2社のビッグ6で
いわばNZの大手会計事務所揃い踏みらしかったのですが
この手のものに参加したことがなかった善は勝手がわからず
ビッグ4の1社の2人の担当者と別々に話してしまった結果、
けっきょく後から3人で話し込んでしまったりとか
（※基本は1社1人と話し、浅く広く顔を売るものらしいです）


ビッグ6の1社は善のバイト先の1社が依頼している先でした。
バイト先で会計を担当している善はそこの公認会計士と話しており
来ていた人事部のトップも善のバイト先を知っていて
就活生なのに急きょクライアント扱い（笑）


善も「御社のサービスには満足してますよ」的なことを言って
なんだか意気投合　すぐに履歴書を出すように勧められ
客風吹かす就活生ってどーなの
と思うものの、英語の会話となると上下関係もびみょ～。


「CV（履歴書）出すと、いつインタビュー（面接）かわかんないから
いつもシャツがいる」
と言い出し、要は洗濯魔のパパが洗いママがアイロンをかけろ、と。


就活のためならお安い御用

来年の今頃はシティーのどこかで働いているのか？
オナーズ学位でもう1年大学に残っているのか？


答えは4月には出ちゃうんだそうな

大手企業の来年の新卒者の採用はまさに今この時期なんだそうで
（※つい最近まで善も知らなかったので、親も知るわけがなく）
3月末から4月にかけてどんどん結果が出てくるそう


ということはＹシャツの洗濯＋アイロンも数えるほどなのか？
親も子も初めてのことでよくわからない