おはようございます。アドラー心理学に基づく勇気づけの研修（外部研修も）とカウンセリングを行う ヒュ.ーマン・ギルド の岩井俊憲です。
昨日（３月16日）は鹿児島県串木野市で 日本地下石油備蓄株式会社（代表取締役社長 細井弘道氏）で取締役串木野事業所長の片岡貞之さんを筆頭に計20人の管理者を対象とした「人間力・対人関係力向上に役立つアドラー心理学」のタイトルの研修を行ってきました。
研修の主な内容は次のとおりです。
１．オリエンテーションとアイスブレイク
２．アドラー心理学を活かす
３．人間力の要素
４．恐怖・操作に代わるもの
５．やる気を引き出す勇気づけの実践
この研修は 日本地下石油備蓄株式会社 の片岡さんはじめ総務課長たちと事前にメールとオンラインでやり取りし先方のニーズをしっかりとお聴きした上で準備を進めただけでなく、私が早めに現地に入れることができたために実際に片岡さんにお目にかかって情報収集をした上で臨んだ、とても気合の入った研修でした。
もう１つの特徴は、東京の本社にいらっしゃる細井弘道社長がTeamsでオンライン参加されていたことです。
最初からこの企業の風土が浮き彫りになるアイスブレイク（心理テスト）から入り、途中でもリーダーシップ・スタイル、チーム・イメージの手掛かりになる設問にも答えていただきました。
最後は定番の「勇気づけ」で終わりました。
ヒューマン・ギルドにお声がけいただいた片岡所長はとても変革の機運が高い方で、メールでやり取りするだけでなくできることなら前日にお目にかかりたいといきなり電話をしたところお時間を割いていただけ、これがとてもよかったです。
また、細井社長はながら参加でなくとても熱心にオンラインで参加され、時々的を射たご発言をいただき、受講者にも声をお届けできました。
さらに受講者の学びの意欲がとても強く、グループ、ペア、双方向のやり取りに参加してくれました。
講師の私としては最高度の満足度の研修になったのも片岡所長、細井社長、社員の方々のお陰と感謝申し上げます。
◆ヒューマン・ギルドの行っている法人研修にご関心のある方は こちら をご覧ください。
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https://www.hgld.co.jp/c_index.html
依頼主のご要望をしっかりとお聴きした上で研修のカスタマイズをさせていただきます。
この旅の関連の写真を数枚載せておきます。
（機内から写した桜島）
（串木野駅から）
（クリックして勇気づけを）
＜お目休めコーナー＞ ３月の花（14）
