記念のスライドショーは誰のため…

先日、「我が倉庫で処理した荷物の数の新記録を達成した」と書いたけれど…　昨夜、出勤してみたら、タイムレコーダーのすぐ近くに大型モニターが置かれていた。そして、“栄●の架橋”などのヒット曲が流れていて、大型モニターには“大売出しのあとしまつ”の模様がスライドショーで映されていた。職場仲間２～３人と一緒に「あっ！　この前のイベントとか…　みんなも出てくるのかな？」と思いながら見ていたのだが…　ほとんどの“出演者”が昼勤務の正社員、昼勤務の契約社員、昼勤務の派遣社員…　荷物の６～７割（あるいはそれ以上？）を処理している遅番＆夜勤（昼勤務以外）はチョイ役であった。

さらに、スライドショーだと思って見ていたら、途中で何度か静止画ではなく動画が使われていて驚いたのだが…　それらの場面の中心には“一段階上の正社員”が映っていたので「はぁ？　なんじゃそりゃ！？」と呆れると同時に、「そういえば…　くそ忙しい時に、少しだけ作業に加わっていたことがあったような…？？？」と思い出した。通常、そのような作業に加わるどころか、作業状況さえも滅多に見にこないのに…

また、秋頃にオープン予定の“だがや市内の第二拠点”へ配置されることが決まっている“他業種からの転職正社員数人”も、静止画の中心に映っていたりしたのだが…　それを見た瞬間、ちょっと笑ってしまった。その場面を野球に例えるならば…　“野球経験のない人がバッターボックスに立っているような雰囲気”がありありだったからである。いや…　もう少し…　この…　自然な感じで映るように配慮できなかったのかなぁ～？？？　方法はいくらでもあったと思うのだが…。。。

そのスライドショーを見て真っ先に感じたことは「こりゃ～、完全に主役が正社員たちだな。朝礼などでは“皆さんのお陰で～”などと言っていたけれど…　それならば、我々作業員を主役にしたスライドショーを作るはず…　やっぱり口先だけだったな。所詮、我々を数字としてしか見ていない証拠…」である。多分、このスライドショーは、この倉庫の正社員たちが“私たちはこんなに素晴らしいことをやりました！”と、自分たちの功績を本社へアピールするための資料映像なのだろう。で、「せっかく作ったんだから～」と我々にも公開…　ま、半年くらい前に公開された“映画・大●獣のあとしまつ”ほど炎上しないとは思うけどね。ハハハ…