給料明細書 （2010年7月）

過日、８月分給料明細書からシステムが変るので、皆さまに給料明細書 をお見せすることができるようになる「はず」と書きました。

正式な運用開始は８月分給料明細書からですが、７月分給料のデータでトライアルが行われましたので、その画像をお見せします。（↓）

明細書はPDF形式でして、gooブログではPDFファイルはアップロードできませんので、PDFファイルを表示している画面を「Print Screen」でキャプチャーして、私めの個人情報や不要部分をカットする「等々」の処理をした後の縮小画像になっております。



最下段に赤枠で囲んだ「時間割賃金　２，２００（円）」とあるのを確認ください。
このブログで過去何度も私めの時給は２，２００円と言って来ましたが、あまりに高いので信じない方もおられたようです（？）が、この給料明細書で信じてもらえましたでしょうか？

また同じ欄内に「総労働日数　９（日）」で、その右側に「有給休暇日数　３（日）」が表示されており、計１２日ｘ８時間/日ｘ時給２，２００円/時間＝２１１，２００円の総収入が、左側最上段の「支給金」欄内の「本給」になっております。

但し、「総労働時間」が「７２（時間）」とあるのは、実際に出勤した９日間のもので、有休の３日間は実際に働いていないので、総労働時間には加えられておりません。　　有給労働日の計１２日という数字がどこにも出てこないので、ちょっと見には　まぎわらしいかもしれません。　即ち、総労働時間７２時間ｘ時給２，２００円/時間＝１５８，４００円が本給になると勘違いするかも知れませんので…。　　一応会社にはその旨コメントしておきましたが…。

尚、左側最上段の「支給金」欄内に「XXXX（課税）　３，０００（円）」（←XXXXはカットした部分）とありますが、詳しく書くと長くなりますので省略させてもらいますが、ある事に対する会社からの補助金（課税対象）です。

会社はこのトライアル版の様式は最終版ではなく　幾つかの修正が行われる予定として、判明している修正部分を別途公表しておりますが、それらは省略します。

また、この給料明細書の様式は、さる大会社の様式をパクったという噂が（会社側と事前協議をしてきた労組筋から）出ているようですが、仮にパクったとしても、それはそれでもいいんじゃぁ～ないですか　と思いますがね…。　さる大会社には一応仁義を切っているようですし…。　必要にして最低限の情報をまとめると、同じ（ような）様式になってしまうんじゃないでしょうかねぇ。

初めてのことですので、給料明細書の画像を載せてみました。