変わらないもの

ＣＩＡ諜報員が駆使するテクニックはビジネスに応用できる
　自分が知っていることやふだんから思っていることが多く書いてあるせいか、期待はずれに終わった。
　だが、一つ興味深いと思ったのは、ＣＩＡの職員も、人間を評価する際に、過去の言動を細かくチェックするという点である。これは、企業審査のイロハと共通していて（試しに、書店で企業審査の本を読んでみるとよい。）、「人間はそう簡単には変わらない」という定理を根拠としている。