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どうする?学習方法~独学か、通信か、通学か~ 第1回

2017-10-26 06:43:18 | どうする?学習方法~独学か、通信か、通学か~
みなさん、こんにちは。
cyunpeiです。

このメルマガに投稿させていただくのも3回目となります。
初めての方もいらっしゃると思いますが、よろしくお願いします。

さて、今回は「どうする?学習方法~独学か、通信か、通学か~」と題して、
何度か書かせていただこうと思います。

このメルマガをお読みの方の大部分は社労士試験の合格を目指して勉強中の方が
多いと思いますが、もしかしたら中には「どうやって勉強しようか・・・」と
迷っている方がいるかもしれません。
また、今年の社労士試験で思ったような結果とならなかった方の中には、来年の
試験に合格するために今までとは違う学習方法でチャレンジしようとお考えの方
もいらっしゃるでしょう。

私自身、社労士試験1年目(平成24年)は通信講座、2年目(平成25年)は独学
(短期間の答練のみ資格団体の講座を利用)でした。
そして、平成28年、行政書士試験に挑戦し、その際、
初めて基礎講座から過去問講座、直前対策まで全て含まれた通学講座を利用して
みました。
その中でいろいろ感じたことがあり、みなさんの学習方法選びの参考となければ
と思いこの様なタイトルで書くことにしました。

ありきたりな内容であまり目新しい部分はないかもしれませんが、読者のみなさんの
参考となれば幸いです。

次回は早速「独学」について書いてみたいと思います。


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労基法21-6-C

2017-10-26 05:00:00 | 今日の過去問
今日の過去問は「労基法21-6-C」です。


【 問 題 】

建設の事業の事業場においては、所轄労働基準監督署長の許可を
受けなければ、労働者に一斉に休憩を与えなければならない。
                 

ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー



【 解 説 】

休憩を一斉に与えなければならない事業場において、一斉に休憩を
与えないこととするためには、労使協定を締結しなければなりません。
「所轄労働基準監督署長の許可」を受けるのではありません。


 誤り。


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