短時間労働者に対する健康保険・厚生年金保険の適用拡大 Ｑ＆Ａ集14

Ｑ 被保険者の総数が常時50人を超えない企業で、適用拡大をすることは
　可能か。

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50人以下の企業であっても、労使合意（働いている方々の２分の１以上と
事業主の方が厚生年金保険・健康保険に加入することについて合意するこ
と）がなされれば、事務センター等に申出を行っていただくことで「任意特
定適用事業所」となり、次の要件（以下「３要件」という。）を全て満たす
短時間労働者の方は、企業単位で厚生年金保険・健康保険に加入できます。
(1) １週の所定労働時間が20時間以上であること。
(2) 所定内賃金が月額8.8万円以上であること。
(3) 学生でないこと。