平成25年度雇用均等基本調査（確報）

８月19日に、厚生労働省が

平成25年度雇用均等基本調査（確報）

を公表しました。

これによると、
育児休業取得者割合は、
女性は83.0％（平成24年度83.6％）、男性は2.03％（同1.89％）
となっています。

詳細は　

http://www.mhlw.go.jp/toukei/list/71-25r.html

労基法10－１－Ｃ

今日の過去問は「労基法10－１－Ｃ」です。


【 問 題 】

賃金その他の労働条件について、労働者を女性であるという
理由で男性よりも不利に取り扱うことは禁止されているが、
男性よりも有利に取り扱うことは禁止されていない。　　　　
　　　　　　　

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【 解　説 】

差別的取扱いには、不利に取り扱う場合だけでなく、有利に取り
扱う場合も含まれます。
したがって、女性を男性よりも有利に取り扱うことも禁止されて
います。


　誤り。