合格ナビゲーション No370
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■□ 2010.11.27
■□ Ｋ-Ｎet 社労士受験ゼミ
■□ 合格ナビゲーション No370
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└■ 本日のメニュー
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１ はじめに
２ 受験生雑感 【彼女はデリケート～She is so delicate.～】 vol.17
３ 白書対策
４ 過去問データベース
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└■ １ はじめに
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受験生の皆さん、
勉強は進んでいるでしょうか？
仕事をしながらとか・・・
家事の合間とか・・・・・
勉強時間を捻出するのに苦しみながら、
進めている方、多いのではないでしょうか？
ただ、
「時間がない」と焦ってしまうと、
空回りしてしまうなんてことあります。
時間は限られていますが、
「時間を創る」
そして、
できた時間で、
「できることを進める」
というように前向きな発想を持つと、
限られた時間を有効に使おうって意識が高くなり、
密度の濃い勉強ができたりします。
時間をどのように使うか、大切です。
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└■ ２ 受験生雑感 【彼女はデリケート～She is so delicate.～】 vol.17
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こんにちは、ぶうこですｗ（*＾（oo）＾*）ｗ
調和を愛する天秤座、アラフォー未婚、受験暦３回。
コラムのタイトルは、佐野元春の往年のヒット曲から拝借しました。
不定期にて、受験生のデリケートな日々、雑感を綴らせていただいております。
☆☆======================================================☆☆
【合格ナビゲーション】に、記事を書かせていただくようになったきっかけ。
昨年の本試験終了直後、加藤先生より、「受験体験記を書いて欲しい」との
お話をいただきました（不合格だったので「合格体験記」じゃないのです。汗）。
でも、自分の体験を掘り起こし、人様に読んでいただけるような体裁にまとめる、
ということが、わたしには、ちょっと気が向かない作業に感じたし、
第一、社労士に限らず、大学受験や色々な資格試験の【合格体験記】なるものを
これまでにたくさん読んできて、「感銘を受けた、参考になった」ということが、
数えるほどしか無かったのです。
それで、正直にその通りに、加藤先生にお伝えしました。
そして、「ちょっとした雑感のようなものでしたら、書けるかもしれません」
ということで、【受験生雑感】は、スタートしたのでした。
書かせていただくにあたり、まず迷ったのは、「形式」です。
「です・ます調」か、「である調」か。
読者の方に語りかけるような感じで書くのか。
結局、不特定多数の方に、「語りかける」勇気もなかったので、
あくまでも一受験生の「雑感」として、書き散らしたことを読んでいただく、
そんな感じで進めさせていただきました。
が、今回は、【受験生雑感】の最後、ということで、
初めて、皆様に向き合って、発信させていただいております。
・・・そう、最後です。
わたくし、受験３回目にして、何とか合格することができました。
＊＊＊
以下に、簡単に戦跡を記します。
■平成20年度 選択式：32点 択一式：53点
（選択式の健保で０点。この年、健保は１点救済にも関わらず撃沈）
■平成21年度 選択式：33点 択一式：60点
（選択式の労災で１点。この年、労災は２点救済にも関わらず撃沈）
■平成22年度 選択式：28点 択一式：51点
（選択式の国年で２点、厚年で２点。両科目とも救済により合格）
【受験生雑感 vol.15】でも、試験当日の顛末は書かせていただきましたが、
今年は、３年目のプレッシャーか、信じられないぐらいあがってしまいました。
前の晩は一睡もできず、
当日は、試験直前に入ったトイレで、緊張のあまりゲロをはき、
選択式試験の開始後しばらくは、心臓がばくばくして、頭が真っ白。
初めてそんなひどい状態に陥りました。
午後の択一式試験では、それまでの緊張と寝不足のせいか疲労困憊してしまい、
どうやって問題を解いたのか、後半はほとんど何も覚えていません。
何度も途中退出したいと思いましたが、最後までねばり通して良かったです。
選択式「１点落ち」を２年続け、平成22年度も選択式２科目で「２点」をとりながら、
今年は救済に引っかかり、過去最低の成績ですが、合格することが出来ました。
喜びよりも、安堵が先に立ちました。
ほっとした、の一言です。
＊＊＊
このメルマガを通じて、新しい出会いもあり、大変感謝しております。
これまで【受験生雑感】を読んでくださった皆様、有難うございました。
次回からは、かたちを変えて、またお目にかかります！！
社労士試験に合格して、劇的に何かが変わったということは、ありません。
相変わらず、勉強の日々ですので、資格取得後の雑感や、自己研鑽の様子など
お伝えできたらと思っております。
（記：11月27日）
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└■ ３ 白書対策
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今回の白書対策は、「少子社会の現状」に関する記載です
（平成22年版厚生労働白書Ｐ175～177）。
☆☆======================================================☆☆
我が国の合計特殊出生率は、2005（平成17年）には1.26と過去最低を更新
するとともに、人口も2004（平成16）年をピークとして減少に転じ、人口
減少社会が現実のものとなった。
2006（平成18）年～2008（平成20）年の合計特殊出生率は、前年を上回って
いたが、2009（平成21）年は前年と同様1.37 と横ばいとなっているなど、
依然として低い水準にあり、長期的な少子化の傾向が継続している。
また、2006年末に発表された国立社会保障・人口問題研究所「日本の将来
推計人口（平成18年12月推計）」によると、現在の傾向が続けば、50年後
（2055（平成67）年）には我が国の人口は９千万人を割り込み、１年間に
生まれる子どもの数が現在の半分以下の50万人を割り、高齢化率は40％を
超えるという厳しい見通しが示されている。
これによる人口構造の変化を見ると、現在１人の高齢者を３人で支えている
「騎馬戦型」の構造になっているものが、少子高齢化が一層進行する2055年
には１人の高齢者を約１人で支える「肩車型」の構造になるものと想定され
ている。
さらに、ライフスタイルが従来とは異なるものになってきている。例えば、
2030年（平成42）年には生涯未婚率が男性で約30％、女性では約23％になる
ものと見込まれている他、共働き世帯と専業主婦世帯（男性雇用者と無業の妻
からなる世帯）とを比べると、1997（平成９）年にはすでに前者の数が後者の
数を上回っている状況にも配慮する必要がある。
また、子どもがいる世帯のうち３世帯に１世帯がひとり親世帯になるものと
見込まれている状況がある。
こうした状況に加え、多くの国民が結婚したい、子どもを生み育てたい、
結婚しても子どもを持って働きたいと希望しているにもかかわらず、その希望が
かなえられず、結果として少子化が進んでしまっているものと考えられること
などを踏まえ、国民が希望する結婚や出産を実現できる環境整備等をすること
が重要となる。
☆☆======================================================☆☆
「少子社会の現状」に関する記載です。
最近の出題からすれば、この白書の内容が出題される可能性は高いとは
いえませんが・・・・
ただ、「少子化」に対しては様々な施策が取られており、
また、関連法令が度々改正されています。
たとえば、
今年の６月30日から、「育児介護休業法」が改正されています。
「次世代育成支援対策推進法」の一部が平成23年４月から改正されます。
このような動きを考えると、その根っことなっている、
「少子化」に関すること、出題されてもおかしくないですね。
ちなみに、少子化に関しては
【 ４－６－Ａ 】
我が国では、平均寿命の伸長と出生率の低下（平成２年度においては過去最低
の1.54を記録）により、平成２年10月１日現在、65歳以上の高齢者の人口は
1,489万５千人で総人口の12％を占め、今後も急速な高齢化が進むことが予想
されている。
と、高齢化に関する内容とともに、出題されたことがあります。
（この問題は正しい内容として出題されています）
それと、「高齢化率」、
過去の厚生労働白書でも、何度も使われた言葉で・・・・・
「高齢化率」とは総人口に占める65歳以上人口の割合のことですが、
この言葉そのものを論点にするってこと、あるでしょうし、
「65歳以上」という点を論点にするってこともあり得ます。
高齢化率が何％かなんていうことを論点にされたら、
それは、答えられなくても致し方ありませんが、
定義は、押さえておきましょう。
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└■ ４ 過去問データベース
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今回は、平成22年－労災法問２－Ｅ「特別支給金」です。
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特別支給金は、業務災害に関する療養補償給付、葬祭料及び介護補償給付、
通勤災害に関する療養給付、葬祭給付及び介護給付、並びに二次健康診断等
給付と関連しては支給されない。
☆☆======================================================☆☆
「特別支給金」に関する出題です。
次の問題をみてください。
☆☆======================================================☆☆
【16－２－Ｂ】
特別支給金は、業務災害及び通勤災害に関するすべての保険給付と関連して
支給される。
【17－３－Ａ】
特別支給金は、業務上の事由又は通勤による負傷、疾病、障害又は死亡に
関する各保険給付（療養補償給付及び療養給付を除く）のすべてに付帯する
ものとして、当該各保険給付の請求とともに行う申請に基づいて支給される。
☆☆======================================================☆☆
特別支給金が、どのような保険給付と関連して支給されるのか
というのを論点にしています。
特別支給金は、保険給付の上乗せ的な意味合いを持っており、
所得補償としての保険給付と関連して行われるものです。
ですので、
実費支給的意味合いを持つ保険給付
療養補償給付・療養給付、葬祭料・葬祭給付、介護補償給付・介護給付
それと二次健康診断等給付
に関連する特別支給金はありません。
ですので、
【22－２－Ｅ】は正しいです。
【16－２－Ｂ】と【17－３－Ａ】は、誤りです。
この論点、ここのところ、ポツポツと出題されているので、
しっかりと押さえておきましょう。
特別支給金は、すべての保険給付に関連しているわけではない
ってことを。
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誤り。
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