新卒採用「減らす」22% 主要110社調査、抑制続く
「共同通信社は18日、主要110社を対象とした2022年度(22年4月~23年3月)入社の新卒採用に関するアンケートをまとめた。採用数を21年度実績より減らすと回答した企業は22%に当たる24社に上った。」
「コロナ世代」の問題が生じるという予想(氷河期世代とコロナ世代)が現実のものとなりそうである。
歴史というのは怖いもので、飢饉などで食い扶持が確保できない場合に、「子返し」を行ってきた過去(サイレント内定取り消し)が蘇ったかのような錯覚を覚える。
これで少子化にならないわけがないのである。
「共同通信社は18日、主要110社を対象とした2022年度(22年4月~23年3月)入社の新卒採用に関するアンケートをまとめた。採用数を21年度実績より減らすと回答した企業は22%に当たる24社に上った。」
「コロナ世代」の問題が生じるという予想(氷河期世代とコロナ世代)が現実のものとなりそうである。
歴史というのは怖いもので、飢饉などで食い扶持が確保できない場合に、「子返し」を行ってきた過去(サイレント内定取り消し)が蘇ったかのような錯覚を覚える。
これで少子化にならないわけがないのである。