試験日に問題は何から解こうかな？

試験が始まった。そのとき、あなたはどの問題から解きますか？
通常は、前から順番に解きますよね。
そう、それでいいんです。
色々と策を凝らす人がいるんですが、だいたい、それで失敗する人が
多いんですよね。
どこかで不適切な情報を仕入れて、それを信じて、悲惨な結末を
迎えた方たちの嘆きは、もう飽きるほど聞かされています。

よくあるのが、健康保険から解き始めたという話。
理由は簡単だから。いつの話をしているのでしょうね！？
きっと、古くから受験関係の仕事をしていて、何の勉強もしてない方
からなんかの話でも聞いたんでしょうね。

健康保険が簡単だ、なんていう話は、昔話のような話ですよ。

難しいから先にやるとか、難しくても得意だからとか、情報量が
労働に比べて少ないからとか、確固たる正しい理由と自信があれば、
それはそれで構わないのですが。

ただ、実際、ある年に突然問題の傾向が変わるなんてことは、
いくらでもあるんですよね

ですから、予想と違うことが起きてあたふたするくらいなら、
はじめから難しかろうが、簡単であろうが、前から順番に解いていけば
いいんですよ。
うろたえることはないし、たまたま、簡単だったらラッキー、難しければ
やっぱりなという気持ちで先に進めますからね。

策を凝らすよりは、正攻法。
予期せぬことが起きても一番ダメージの少ないのがいいんですよ。

ただし、ちょっとだけ策を凝らすというのもありの場合があります。

その１
難しい問題や時間がかかりそうな問題。
これは後回しというのは、正解です。
試験の前半に時間を使いすぎると、後が苦しくなるので。
たとえば、労働基準法の難問や徴収法の計算問題などは後回しでも
よいでしょうね。
ただ、予期せぬ科目で時間を取られてしまうこともあるという覚悟で。

その２
問題を解くとき、勉強してきた順番に解いたほうが、記憶がよみがえり
やすいなんてこともあります。
ですので、その順番で解いていくというのは、これもよいでしょうね。
たとえば、労災、雇用、徴収の順番とか、
国年、厚年の順番とかで解くなんて。

とにかく、どのような順番で解くのが自分にあっているのか
なんていうのは、模試で実験してみるとよいでしょう。

どれも同じような結果なら、前から解きましょう。

雇用保険法10－４－Ｃ

今日の過去問は「雇用保険法10－４－Ｃ」です。

【 問 題 】

訓練延長給付の支給を受ける受給資格者の受給期間は、公共職業訓練等
を受け終わる日まで延長されるが、当該受給資格者について、一定の
基準に照らして当該公共職業訓練等を受け終わってもなお就職が相当程度
に困難な者であると公共職業安定所長が認めた場合には、さらに90日を
限度として受給期間が延長され、基本手当が支給される。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
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【 解　説 】

　訓練終了後の延長給付は、「30日」を限度として支給します。
「90日」を限度に支給されるのは、公共職業訓練等の受講を待期している
期間です。

　誤り