2013年12月24日に、
男女雇用機会均等法施行規則を改正する省令等が公布されました。
この改正は、「間接差別となり得る措置の範囲の見直し」などを
内容とするもので、平成26年7月1日から施行されます。
ですので、平成26年度試験の対象ではありません。
詳細は
http://www.mhlw.go.jp/stf/houdou/0000033232.html
男女雇用機会均等法施行規則を改正する省令等が公布されました。
この改正は、「間接差別となり得る措置の範囲の見直し」などを
内容とするもので、平成26年7月1日から施行されます。
ですので、平成26年度試験の対象ではありません。
詳細は
http://www.mhlw.go.jp/stf/houdou/0000033232.html